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工建集團黨委開展新任職干部集體廉政教育活動

分類：

集團新聞

發布時間：

2024-06-11

為進一步增強新任職干部廉潔從業意識，筑牢干部拒腐防變思想防線，5月24日下午，工建集團黨委組織開展了“明方向、立規矩、正風氣、強免疫”專題警示教育暨新任職干部集體廉政教育活動。公司領導班子成員、全體新任職中層干部參加會議,會議由黨委副書記、紀委書記高耀輝主持。

會上，公司黨委委員、工會主席李曉雷領學了習近平總書記關于干部隊伍建設的重要論述。黨委委員、常務副總經理張小亮宣貫了國控集團政工工作例會暨三級干部大會精神，要求黨員干部要深刻領悟“五力”要義，深刻認識“五力”在集團整體工作中的重要性，切實融入到中心工作中去。

高耀輝宣讀了2024年度全體中層干部職務任免通知，并對新任職干部進行集體廉政談話，他要求，一要謹記理想信念是人生的“壓艙石”，努力做到德才兼備。要嚴守政治紀律，敢于擔當，要當落實黨委決策的“排頭兵”。二要謹記廉潔修身是最好的“護身符”，努力做到勤廉雙修。既要平淡看待權力，又要注重建設勤廉家風。三要謹記紀律規矩是帶電的“高壓線”，努力做到紀法同敬。要自覺拿起紀律的尺子，主動衡量自己的言行舉止，對紀律規矩心存敬畏，恪守紀律紅線，不越雷池半步。真正做到以身作則、以上率下，為推動集團改革重組攻堅發揮更大作用。

黨委書記、董事長馮生杰作總結講話。他首先對本次新任職的中層干部表示祝賀。他指出，這次“四制”改革是遵照上級黨組織部署，根據公司實際情況，內部挖潛、激發活力的一項重要舉措，全體中層干部集體起立，按照壓縮總量、控制增量、補充年輕力量的原則，通過組織選人才、人才選崗位的雙向選擇，最大限度的做到人崗匹配，目前已經圓滿收官，干部隊伍結構進一步優化，改革工作得到了公司了上下的理解和擁護，受到了國控集團黨委的充分肯定。他對新任職干部提出期望，一要提高站位，樹牢大局意識。要有“從大處著眼，從小處著手”的氣魄，把工作放到集團公司這個大局中去定位、去思考、去做事，心往一處想、勁往一處使，凝聚改革發展的工建力量。二要珍惜機遇，壯大后發力量。全體干部，要珍惜平臺，強化責任擔當，牢記職責使命，腳踏實地地做好各自本職工作，在新的舞臺上盡情施展才華、爭相出彩、體現價值。三要奮發有為，以創新破困局。中層干部作為公司發展的中堅力量，要把“五力”提升作為終生追求，全面提升“五力”水平，不斷提高應對復雜局面、推動發展的本領。同時，要敢于向先進學習，堅持眼睛向外找辦法，對標行業先進，形成具有自己特色的工作模式。四要廉潔自律，守牢紀律規矩底線。堅持領導帶頭、以上率下，反“四風”樹新風并重，做到“打鐵自身硬”，用實際行動筑起廉潔從業的“防火墻”。

會議期間，全體人員共同觀看了廉政警示教育專題片《持續發力縱深推進》一體推進“三不腐”，進一步強化了新任干部廉潔從業意識。

此次廉政教育活動是一次自查自省的過程，更是一次接受教育提升自我的過程，新任職中層干部紛紛表示，在今后的工作中，將更加堅定理想信念，認真履行崗位職責，切實做到勤勉敬業、清正廉潔，當好廉潔自律的表率，為營造風清氣正的工作氛圍盡到責任。

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